На форуме «Телеком Будущего 2025» эксперты и участники рынка обсудили, какие какие проблемы влечет за собой нехватка технических специалистов в отрасли и что с этим делать, ведь, несмотря на приличные зарплаты, компании зачастую не могут найти грамотного профессионала.
«В России есть острая нехватка именно опытных инженерных кадров», — заявила директор по развитию телекоммуникационного направления YADRO Юлия Клебанова.
По ее мнению, это связано с тем, что в России до недавнего времени не было культуры на коллегию создания базовых станций, как высокотехнологичного оборудования, которое необходимо оператору, пишет Телеспутник.
«Приобретаем команды с рынка — это хорошая история, так как есть множество частных небольших компаний, которые ищут инвестора. Пробовали привлекать выпускников, однако быстро поняли, что этого недостаточно», — сказал коммерческий директор «Базис» Иван Ермаков.
Вице-президент по маркетингу и развитию бизнеса НТЦ «Протей» Владимир Фрейнкман призвал обратить внимание на то, что сотрудники в погоне за многозадачностью и универсальностью не всегда вникают в продукт компании из-за чего разработка может идти не так эффективно, как могла бы.
Напомним, по итогам 2024 года количество IT-специалистов в России достигло впечатляющей отметки в 1 миллион человек, что на 13% больше, чем в прошлом году.
Фото: pxhere.com
