Каждое лето тысячи школьников ищут подработку на время каникул. Это становится хорошим вариантом не только для того, чтобы заработать свои первые деньги, но и для того, чтобы попробовать себя в профессии. В этом году Ленобласть готова предложить подросткам 60 различных видов вакансий. В ходе пресс-конференции ТАСС эксперты 47 региона рассказали об особенностях трудоустройства несовершеннолетних, наиболее востребованных вакансиях среди детей. А также о том, на какую зарплату смогут рассчитывать школьники, и как подать документы для трудоустройства.
Что предлагают и сколько платят
Ежегодно в Ленобласти на подработку устраивается порядка 10 тысяч школьников. Ребята могут работать не только летом – во время каникул, но и в течение всего года, в свободное от учебы время.
«Ребята могут работать не только летом, но и в любое время года, – рассказала заместитель председателя комитета по труду и занятости населения Ленинградской области Ольга Юргенсон. – Делать они это могут после занятий в школе, несколько часов в день. В этом году на летний период мы планируем помочь с трудоустройством 4 тысячам школьников. А в течение года трудоустроить более 10 тысяч человек».
Всего выбрать ленинградские ребята смогут из 60 различных видов деятельности. Приоритетной, как и раньше, у детей остается сфера благоустройств: посадка цветов, ухаживание за деревьями в парках и садах, а также работа с животными. Растет спрос на творческие профессии, отмечает Ольга Юргенсон:
«Есть варианты, когда ребята у нас работают помощниками фотографа или режиссера, задействованы в организации районных мероприятий. Такая возможность для них есть, и они охотно выбирают подобные направления. Это позволяет подросткам попробовать себя в чем-то новом, и прикоснуться к творческим профессиям».
Помочь с работой в Ленобласти готовы и детям, которые находятся в трудной жизненной ситуации: инвалидам, сиротам, ребятам из малообеспеченных семей. Как заверили в региональном комитете по труду и занятости, информация по всем детям есть, и предлагать вакансии им готовы в приоритетном порядке:
«Оплата для школьников составляет не меньше МРОТа. Но у Ленобласти есть преимущество за счет того, что мы можем формировать оплату из разных источников. Это позволит школьникам рассчитывать на оплату в размере от 15 до 24 тысяч рублей. Дополнительно средства могут добавить районы и сами предприятия, где трудятся подростки. Для начала трудовой деятельности, считаю, очень неплохой старт».
Как подать документы
Сами родители признаются, что вариантов для подростков сейчас гораздо больше, чем было несколько лет назад:
«Дочка с 15 лет постоянно искала подработку на лето. В 15 раздавала листовки, газеты. В 16 устроилась в детский парк. Работа посменно с 10 до 23 часов. Уставала, но заработала неплохо. В 17 пошла туда же. Сейчас учится в колледже. Практику проходит. Но опыт был хороший. То, что нужно, перед началом взрослой, самостоятельной жизни», – поделилась в сети жительница Ленобласти Татьяна.
Многие отмечают, что на руку играет то, что работу для школьников готовы предоставлять в том числе на крупных, серьезных предприятиях:
«Очень хорошо, что ребятам предлагают не только вакансии, но и экскурсии. Предприятий хороших в Ленобласти много. Надо только показать детям, что там тоже интересно и современно», – уверена Надежда.
Получить работу в Ленобласти сегодня могут ребята в возрасте 14-17 лет. Директор Кадрового центра Ленинградской области Татьяна Иванова подчеркнула, что вся летняя занятость является официальной – с каждым школьником заключается договор и заводится электронная трудовая книжка:
«Когда дети к нам обращаются, почти 100% из них проходят профориентацию. Несмотря на то, что мы предлагаем неквалифицированные вакансии, дети имеют возможность определить, что им подходит больше. Мы предлагаем большой выбор вакансии, и стараемся регулярно его расширять, чтобы ребята могли попробовать себя в разных видах деятельности. Важно, что дети вовлекаются в экономику региону, а мы помогаем им становиться взрослыми личностями».
Трудоустроиться сегодня подростки могут через районные агентства занятости населения. Подать заявление можно онлайн на портале «Работа России». Для этого необходимо иметь подтвержденную запись на портале Госуслуг, СНИЛС, ИНН.
Что касается работодателей, особенно государственных и муниципальных, то для них есть грантовая поддержка. Она позволяет выделять дополнительные средства на оплату труда школьника и покрывать расходы на материально-технические средства, которые предприятие выделяет подростку для работы.
В прошлом году за счет грантов Ленобласти удалось привлечь к работе с подростками 130 предприятий. В этом, предположительно, таких будет уже 150. В качестве помощи в 2025 году регион выделит им порядка 100 млн рублей.
Кроме того, познакомиться с предприятиями и их работой ленинградские школьники могут в рамах «Недели без турникетов», которые проходят весной и осенью, напомнила Татьяна Иванова:
«В рамках такой недели ребята смогут попасть на экскурсии по 400 предприятий нашего региона. Там мы знакомим их с реальными производствами, и показываем, какая работа их ждет. Не один год мы проводим ярмарки вакансий. В этом году в них приняли участие уже более 500 детей».
Тем ребятам, кто трудоустраивается через кадровый центр, организация доплачивает 2 250 рублей. Дополнительную денежную мотивацию ребятам могут предлагать и сами предприятия, особенно, если они градообразующие.
Как отмечают эксперты, они заинтересованы в том, чтобы подростки приходили знакомиться с местными предприятии, и пробовать себя в разных направлениях. По их словам, это повышает шансы того, что ребята найдут для себя подходящую профессию, а регион в будущем получит квалифицированные кадры, искренне заинтересованные в своей работе.
Фото: Валентин Илюшин/Online47
